Детский сад № 18 пос. Кубанская Степь

НАШ ПРОФСОЮЗ

9e927d1f705de0ebb56ea22faae56148.jpg47b72e7b65ffa6cd8b6f2f890242a0d7.jpg35ed5f598a694f8a09ea771bccde5e5e.jpg3f7bc95542eaf9026bd6d85c6a85a8d6.jpg4d5c30155a247af598e80d2130c580e4.jpgb6560d81adb0553e96908e5bfa72c2d0.jpgПриветствуем Вас на страничке первичной профсоюзной организации МБДОУ детского сада № 18!

Состав профсоюзного актива МБДОУ детского сада № 18 

Профсоюзный комитет:

- Воронова Ольга Алексеевна  (воспитатель) — председатель профкома

- Гуляева Светлана Анатольевна (воспитатель) — секретарь

- Егорова Ольга Сергеевна  (воспитатель)

ПЛАН работы Первичной профсоюзной организации 

dac052bdcda8e8a5e95ae754b5fb6e10.jpg

bd8a1dc42d314273ae55f04cfe32ee2a.jpg

af31606082efd5b27d0b4f33593cbfaa.jpg

“Профсоюз – добровольное общественное объединение гражд

ан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности, создаваемое в целях представительства и защиты их социально – трудовых прав и интересов”

Задачи профсоюзной организации

1. Активировать работу профсоюзной организации по представительству и защите интересов членов профсоюзной организации, повышение социальной защищенности работников детского сада.

2. Содействовать улучшению материального положения, укреплению здоровья, повышению жизненного уровня членов профсоюзной организации.

3. Профком детского сада считает приоритетной задачей своей деятельности соблюдение и защиту законных прав и интересов членов первичной профсоюзной организации в условиях сотрудничества и социального партнерства с администрацией детского сада. Эта задача выполняется. Об этом свидетельствует удовлетворенность работников обстановкой, складывающейся в коллективе, доверие, которое оказали члены первичной профсоюзной организации профсоюзному комитету на последнем отчетно-выборном собрании в марте 2014 года. Своевременно осуществляется информационно-правовое обеспечение членов профсоюза. 

Почему в Профсоюзе быть выгодно? Оставайтесь с нами!

- Прежде всего, вступая в профсоюз, работники хотят защищать свои трудовые права, бороться за соблюдение трудового законодательства, против незаконных увольнений, ухудшения условий труда.

- Есть профсоюзная организация — есть орган, выступающий от имени работников.

- Есть профсоюзная организация — есть коллективный договор, есть возможность контролировать соблюдение прав и гарантий работников.

- Есть профсоюзная организация — есть возможность защиты социальных гарантий в реализации права на труд.

- Есть профсоюзная организация — есть возможность получить помощь и поддержку коллег.

- Есть профсоюзная организация — есть возможность получать бесплатную юридическую помощь, обращаться с жалобами и заявлениями по всем вопросам, касающимися защиты прав работников.

     ПРОФСОЮЗ сегодня — является единственной организацией, имеющей право по закону и способный на деле представлять интересы и защищать права работников.

Только члены профсоюза вправе рассчитывать на:

- Защиту при увольнении по инициативе работодателя;

- Помощь профсоюзной организации и её выборах органов при нарушении работодателем трудового коллективного договора;

- Содействие в решении вопросов, связанных с охраной  труда, возмещение ущерба, причинённого здоровью при исполнении трудовых обязанностей;

- Бесплатную консультацию по экономическим, правовым, медицинским и иным социально значимым вопросам в профсоюзных органах;

- Содействие и помощь профсоюзного органа в организации отдыха и лечения работников и их детей; — Получение материальной помощи из средств профсоюза.

- Являясь членом профсоюза, вы становитесь участником организационного рабочего движения. Участвуя в коллективных действиях профсоюза, вы сможете влиять на  ситуацию у себя на производстве, в отрасли, в регионе, в стране и тем самым добьётесь улучшения своего положения.

1 марта 2017 в 15:50

Сайт размещён на портале МААМ. Используя МААМ принимаете Соглашение и Обработку данных.